A nova Comissão Interna de Prevenção de Acidentes e Assédio (CIPAA) foi oficialmente eleita e tomou posse em sessão realizada recentemente, marcando o início de um novo ciclo de trabalho voltado à promoção da saúde e da segurança no ambiente laboral.
Durante a cerimônia de posse, os novos representantes assumiram o compromisso de dar continuidade às ações desenvolvidas em 2025, buscando aprimorar estratégias e fortalecer a cultura de prevenção de acidentes ao longo de 2026. O objetivo da nova gestão é ampliar a conscientização dos colaboradores e atuar de forma ainda mais efetiva na redução dos riscos ocupacionais dentro da instituição.
Em 2025, foram registrados 45 acidentes de trabalho, sendo 16 deles relacionados ao manejo inadequado de materiais perfurocortantes. Diante desse cenário, a nova CIPA definiu como prioridade para o primeiro trimestre de 2026 a intensificação das ações educativas e de conscientização sobre o uso correto, descarte seguro e prevenção de acidentes envolvendo materiais perfurocortantes.
A iniciativa reforça o papel da CIPAA como agente fundamental na promoção de um ambiente de trabalho mais seguro, saudável e alinhado às boas práticas de segurança, contando sempre com o engajamento de todos os colaboradores para a construção de uma instituição cada vez mais segura.